Нещодавно була прийнята нова редакція Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», що внесла значні зміни в процедуру бронювання працівників. Тому слід розібратись з основними головними моментами.
Хто підлягає бронюванню?
Військовозобов’язані, які працюють на підприємствах, в установах та організаціях, що є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
Для того, щоб зрозуміти, чи входить ваше підприємство чи організація до переліку критичної інфраструктури та підпадає під всі необхідні критерії для отримання можливості економічного бронювання працівників зверніться до нашого адвокатського об’єднання за консультацією.
Така концепція економічного бронювання має збільшити обсяг надходження коштів на потреби армії за рахунок заброньованих військовозобов’язаних.
Як правило, дозволяється бронювати до 50% працівників підприємства, установи чи організації. Проте, уряд вніс певні зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних, що надало можливість бронювати працівників критично важливих підприємств паливно-енергетичного комплексу та IT без обмежень. Тобто, працівники таких підприємств можуть бути заброньовані у повній кількості працюючих.
Крім того, підлягають бронюванню працівники підрядних організацій, які здійснюють будівництво, ремонт, відновлення, виготовлення та/або постачання обладнання, надають послуги, проводять інші інженерно-технічні заходи для забезпечення безперебійного функціонування об’єднаної енергетичної системи та газотранспортної системи України.
Економічне бронювання являє собою новий механізм, що сприяє ефективній взаємодії між бізнесом та державою, забезпечуючи стабільність та розвиток економіки.
Одним із можливих варіантів поряд з економічним бронюванням є економічна мобілізація. Цей підхід дозволяє заощаджувати державний бюджет, спрямовуючи зекономлені кошти на додаткове фінансування сил оборони.
Економічна мобілізація полягає в тому, що бізнес за допомогою механізму трудової військової повинності надає необхідні послуги та виконує роботи в тих сферах, де він має більші компетенції та ефективність порівняно з військовими.
Наприклад, це можуть бути такі сфери, як закупівлі, логістика, управління закупівлями, медичне обслуговування, ремонт техніки, IT, будівництво фортифікацій, побутове обслуговування, діловодство, управління персоналом тощо. В результаті військовослужбовці, звільнені від виконання цих завдань, можуть зосередитися на інших, більш важливих і специфічних завданнях.
Тому, не вагайтесь, а звертайтеся до нас за консультацією і підіймайте економіку !
